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2025-01-11 06:32 星期六

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工傷仲裁可以取消嗎?提起勞動仲裁來維護自己的權益?

2020-11-10 15:23

  工傷仲裁可以取消嗎?其實這個是可以的,要是我們在申請工傷仲裁的過程中能夠通過調解協商解決問題,那結果可能會更加好,接下來名律師帶著各位一起來看看相關的資訊吧。

工傷仲裁可以取消嗎 提起勞動仲裁來維護自己的權益

工傷仲裁可以取消嗎

  一、工傷仲裁可以取消嗎

  未生效的勞動仲裁是可以撤回,提交書面的撤銷勞動仲裁申請書即可。

  對于已裁決的勞動仲裁,勞動者對本法第四十七條規定的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。用人單位有證據證明本法第四十七條規定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。

  二、申請勞動仲裁需要什么材料

  1、申請書。申請書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請人留存一份。被申請人為共同當事人時,申請書一式四份,遞交仲裁委三份,申請人留存一份。申請書用藍黑或者黑色鋼筆或簽字筆書寫,均須本人簽名并落有申請日期。申請書除應寫明勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位、住所、聯系電話及用人單位的名稱、住所、法定代表人或負責人的姓名、職務、聯系電話等當事人的基本情況外,還應當有明確、具體的申請請求及申請所依據的事實和理由。

  2、身份證明。申請人是勞動者的,應攜帶本人身份證明并提交復印件。有委托代理人的,還應提交授權委托書及委托代理人身份證明等;申請人是用人單位的,應攜帶單位營業執照副本,并提交復印件。以及本單位法定代表人身份證明、授權委托書、委托代理人身份證明等。

  3、勞動關系證明。如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發放情況證明、社會保險繳費證明、工作證、出入證等材料及相應復印件。

  4、被申請人身份證明。申請人在申請勞動仲裁時,仲裁委根據立案審查的需要,要求申請人提交能夠證明被申請人身份的有關材料的,申請人應盡可能提交。如果被申請人是用人單位的,應當提供其工商注冊登記相關情況的證明,包括單位名稱、法定代表人、住所地、身份證復印件、經營地等。如果被申請人是勞動者的,應當提交其本人戶口所在地地址、現居住地地址、聯系電話等。

  5、送達地址確認書。申請人在遞交申請書時應填寫《送達地址確認書》,寫明自己接收仲裁文書的詳細地址、郵政編碼和聯系電話等內容。

工傷仲裁可以取消嗎 提起勞動仲裁來維護自己的權益

工傷仲裁可以取消嗎

  三、勞動爭議仲裁的受案范圍

  (一)因確認勞動關系發生的爭議;

  (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;

  (三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;

  (四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;

  (五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;

  (六)法律、法規規定的其他勞動爭議。

  在勞動者和用人單位之間發生糾紛之后,解決的方式一般有協商、調解、仲裁、訴訟等,然而在雙方協商不能解決的時候,是可以提起勞動仲裁來維護自己的權益。

  工傷仲裁可以取消嗎?這個問題相信大家都知道了,取消工傷仲裁一定要認真考慮清楚,畢竟走法律程序處理工傷是最好的結果,如果你想了解更多,那就關注名律師吧。

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